Unter dem Dach der Deutschen Fachpflege Gruppe arbeiten bundesweit verschiedene Pflegedienste, sowie stationäre Einrichtungen, mit insgesamt ca. 4.500 Mitarbeitern, die auf die außerklinische Intensivpflege spezialisiert sind. Unsere Pflegefachkräfte sind Tag und Nacht im Einsatz und überwachen gewissenhaft die Beatmung eines jeden Einzelnen. Bei der Deutschen Fachpflege Gruppe sind Menschen, die auf außerklinisch Intensivversorgung angewiesen sind, rund um die Uhr in sicheren Händen.
Ihr künftiger Traumjob:
Sie unterstützen bei der Überleitung von Kliniken in die Gesellschaften der Deutschen Fachpflege Gruppe. Dabei stellen Sie ein Überleitungsmanagement auf hohem Niveau sicher und beraten Klienten und deren Angehörige. Sie sind überregional präsent und schaffen Netzwerke mit Zuweisern, Providern und Kostenträgern. Sie leisten Öffentlichkeitsarbeit auf Messen und Kongressen, wirken bei der Sicherstellung unserer Wachstumsstrategie mit und unterstützen die Vertriebsleitung.
Sie dokumentieren und werten CRM-Prozesse aus und stimmen sich mit der Regionalleitung hinsichtlich Beschwerdemanagement und Patientenfluktuation ab.
Zur Unterstützung unseres wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:

Überleitmanager / ext. Case Manager (w/m/d)

Außerklinische Intensivpflege

Tegernsee

Einsatzort

Vollzeit

Anstellungsverhältnis

Ab sofort

Eintrittsdatum

Das bringen Sie mit

Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und (Kinder) Krankenpflege
Weiterbildung zur Fachpflegekraft für Anästhesie und Intensivpflege oder Pflegeexperte für außerklinische Intensivpflege
Akademische Ausbildung mit fachlichem Bezug wünschenswert
Mehrjährige Berufserfahrung im Case Management, Entlassungsmanagement oder im Vertrieb pflegerischer Dienstleistungen
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und Richtlinien
Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B

Das bieten wir Ihnen

Unbefristete Anstellung in einem wachsenden Unternehmen
Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
Kollegialität und wertschätzendes Betriebsklima
Regelmäßige Mitarbeiterevents zum gegenseitigen Kennenlernen
Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle
Qualifikationen und Weiterbildungen in eigener Akademie
Breitgefächertes Angebot an Prämien und Corporate Benefits
Professionelles Teambuilding
Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung